Personalista/Náborář !PŘÍLEŽITOST!

Pro našeho významného klienta, známou a zaběhlou síť prodejen s potravinami a dalším sortimentem, hledáme novou kolegyni či kolegu na pozici Personalista/Náborář. PŘÍLEŽITOST – rozšiřujeme tým! Vybudovali jsme nový HR TÝM a nyní jej chceme doplnit o 2 nové členky/členy (Personalista a Náborář), pokud máte chuť být u toho, tak se k nám neváhejte přihlásit! Jste komunikativní, proaktivní a máte vše vždy pečlivě zorganizované? Pokud máte zkušenost v pracovně-právní agendě, baví Vás to, máte schopnost a chuť rychle se učit a nedělá Vám problém ani samostatně připravit dokumenty či prezentaci, pak je tato práce pro Vás jako dělaná. Vy víte. Náplň práce: příprava a údržba pracovně-právních dokumentů (nástupy/výstupy zaměstnanců, ověřování podkladů, sestavování dokumentace), pravidelný reporting personálnímu řediteli, vedení náborového procesu od tvorby inzerátů, správy kariérních stránek až po realizaci pohovorů a komunikaci s uchazeči, starost o celý životní cyklus zaměstnance – adaptace nových pracovníků, pravidelná školení, podpora rozvoje a změny v pracovní náplni až po případný odchod, rozvoj a nastavování HR procesů (aktivní spolupráce na implementaci nového HR systému), úzká spolupráce s managementem a odděleními napříč společností, řešení pracovně-právní problematiky, komunikace s úřady a jinými institucemi, správa benefitů a bonusů, příprava prezentací, podkladů a spoluúčast při organizaci firemních akcí. TĚŠÍME SE NA VÁS! Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat. Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky. Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor! Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.